Jobs - หางานภูเก็ต รวมตำแหน่งงานว่างในภูเก็ต พังงา กระบี่ สมุย ทั่วภาคใต้

PHUKET PLUS CO., LTD.

Email: [email protected]
Tel: 0933614149

Phuket Plus is a trusted real estate development and construction company in Phuket, Thailand, with over 18 years of industry experience since 2006. We specialize in the design, development, and sales of hotels, resorts, condominiums, and residential apartments across Phuket. With a strong reputation for quality and innovation, Phuket Plus continues to expand into new sectors, including healthcare and educational institution developments.

ภูเก็ตพลัส เป็นผู้พัฒนาอสังหาริมทรัพย์และออกแบบก่อสร้างตลอดจนดำเนินการขายโรงแรม รีสอร์ท คอนโดมิเนียม และอพาร์ทเมนท์ในจังหวัดภูเก็ต ซึ่งดำเนินกิจการมายาวนานกว่า 18 ปี ตั้งแต่ปี พ.ศ. 2549 (พ.ศ. 2549) บริษัทได้พัฒนาโครงการหลายโครงการในพื้นที่จังหวัดภูเก็ตเป็นหลักในช่วงหลายปีที่ผ่านมา และยังคงพัฒนาและวางแผนโครงการเพิ่มเติมอย่างต่อเนื่อง รวมถึงสถาบันด้านสุขภาพและการศึกษา

Position : Security Guard (Hotel)

Job Detail

รายละเอียดงาน
1. ดูแลความปลอดภัยและความสงบเรียบร้อยโดยรอบบริเวณโรงแรมตลอดกะที่ปฏิบัติงาน
2. เดินตรวจตรา (Patrolling) ตามจุดต่างๆ ภายในอาคาร, ห้องพัก, และบริเวณโดยรอบตามรอบเวลาที่กำหนด
3. ต้อนรับ อำนวยความสะดวก และจัดระเบียบการจราจรบริเวณลานจอดรถให้แก่แขกผู้เข้าพัก
4. ช่วยพนักงานต้อนรับ (Front Office) ดูแลและช่วยเหลือแขกในการยกสัมภาระ หรือเดินส่งแขกเข้าห้องพัก
5. ควบคุมการเข้า-ออกของบุคคลภายนอก
6. ระงับเหตุและประสานงานกับฝ่ายที่เกี่ยวข้องในกรณีเกิดเหตุฉุกเฉิน

คุณสมบัติ
1. เพศชาย
2. มีใบอนุญาตขับรถประเภท ทุกประเภท ชนิดที่ 2 (ใบขับขี่ ท.2)
3. มีบุคลิกภาพดี สุภาพ ร่างกายสมบูรณ์แข็งแรง และมีใจรักงานบริการ (Service Mind)
4. มีความซื่อสัตย์ สุจริต ตรงต่อเวลา และไม่มีประวัติอาชญากรรม
5. มีความยืดหยุ่นในการทำงาน สามารถปฏิบัติงานเป็นกะได้ (มีทั้งกะกลางวันและกะกลางคืน)
6. หากมีประสบการณ์ รปภ. งานโรงแรม จะพิจารณาเป็นพิเศษ

Department:

Security

Quantity:

1 อัตรา

Degree:

Unknown

Working Time:

งานประจำ

Salary:

10,000-15,000 บาท

Contact Name:

ฝ่ายบุคคล

Email:

[email protected]

Phone:

0933614149

Post Date:

23 Oct 26

Benefit

1. Service Charge (เฉพาะพนักงานโรงแรม)
2. ประกันสังคม
3. อาหารกลางวัน (บางตำแหน่ง)
4. ค่าล่วงเวลา
5. วันหยุดนักขัตฤกษ์ไม่น้อยกว่า 14 วันต่อปี
6. วันหยุดพักผ่อนประจำปี 6 - 15 วัน (ขึ้นอยู่กับอายุงาน)
7. งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี, สันทนาการต่าง ๆ เช่น สัมมนานอกสถานที่, งานเลี้ยงปีใหม่, Staff party
8. โบนัส (ขึ้นอยู่กับผลประกอบการ)
9. การปรับเงินประจำปี (ขึ้นอยู่กับผลประกอบการ)