Villa Manager

-ปริญญาตรีสาขาการจัดการโรงแรม บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
-มีประสบการณ์การทำงานด้านโรงแรมหรือรีสอร์ทอย่างน้อย 7-10 ปี และมีประสบการณ์ในตำแหน่งผู้จัดการอย่างน้อย 3-5 ปี
-มีทักษะความเป็นผู้นำ การบริหารจัดการบุคคล และการพัฒนาทีมงานที่แข็งแกร่ง
-มีความเข้าใจอย่างลึกซึ้งเกี่ยวกับการจัดการประสบการณ์ของแขก มาตรฐานการบริการ และการรับรองคุณภาพ
-มีทักษะการสื่อสารและมนุษยสัมพันธ์ที่ดีเยี่ยม เชี่ยวชาญทั้งภาษาอังกฤษและภาษาไทย (หากสามารถสื่อสารภาษาอื่นเพิ่มเติมได้จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ)
-มีความคิดเชิงกลยุทธ์ มีความสามารถในการแก้ปัญหา และปรับตัวได้ดีในสภาพแวดล้อมที่มีการเปลี่ยนแปลงตลอดเวลา
-สามารถทำงานภายใต้ความกดดันและรักษาภาพลักษณ์ที่เป็นมืออาชีพได้ตลอดเวลา.

หน้าที่หลักของผู้จัดการวิลล่า
• ดูแล บริหาร และพัฒนาทีมงานในทุกแผนก
• จัดสรรงาน มอบหมายความรับผิดชอบ และประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงาน
• วางแผนและดำเนินการเพื่อเพิ่มผลกำไรของธุรกิจวิลล่า
• รับรองว่าการบริการเป็นไปตามมาตรฐานที่กำหนด เพื่อสร้างความประทับใจให้กับแขก
• อำนวยความสะดวก ดูแลความเรียบร้อยและความสะอาดภายในวิลล่า
• ต้อนรับแขกและดูแลจัดการการจัดที่พัก
• แก้ไขปัญหาและความต้องการของแขกผู้เข้าพักอย่างเหมาะสม
• วางแผนกลยุทธ์ทางการตลาดเพื่อดึงดูดลูกค้าและเพิ่มรายได้
• บริหารจัดการการขายห้องพักและสร้างรายได้สูงสุดให้กับวิลล่า
• ประสานงานกับเจ้าของวิลล่าและหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อรายงานความคืบหน้าและสถานะของธุรกิจ
• ดูแล จัดการงานเอกสารของ Owner และรายงานการทำงานกับ Owner โดยตรง

ติดต่อคุณศิ
โทร/Whatsapp 098-4922356