หางาน - หางานภูเก็ต รวมตำแหน่งงานว่างในภูเก็ต พังงา กระบี่ สมุย ทั่วภาคใต้

R-MAR RESORT AND SPA

Email: [email protected]
Tel: 076344007, 0935787596

โรงแรม, ที่พัก

โรงแรมมีห้องพักทั้งหมดจำนวน 105 ห้อง และตั้งอยู่ใน ป่าตอง เป็นที่พักในย่านช้อปปิ้ง โดยใช้เวลาเดินเพียง 10 นาทีก็จะถึง ถนนบางลา และ ศูนย์การค้าจังซีลอน รีสอร์ท แห่งนี้เพียงเดินไม่กี่ก้าวจากหาดป่าตอง เป็นระยะ 0.5 ไมล์ (0.9 กม.) จาก หาดป่าตอง และ 3 ไมล์ (4.8 km) จาก หาดฟรีดอม

ตำแหน่ง : HR Supervisor

รายละเอียด

หน้าที่และความรับผิดชอบ:
• ประสานงานและจัดการกระบวนการสรรหา รวมถึงการลงประกาศงาน การสัมภาษณ์ผู้สมัคร และขั้นตอนการเริ่มงาน
• รับรองว่าพนักงานใหม่ทุกคนได้รับโปรแกรมปฐมนิเทศที่ครอบคลุม
• ระบุความต้องการในการฝึกอบรมและพัฒนาโปรแกรมการฝึกอบรมเพื่อเสริมสร้างทักษะและความรู้ของพนักงาน
• ประสานงานและจัดการฝึกอบรมภายในประจำปี
• ติดตามและประเมินผลความมีประสิทธิภาพของการฝึกอบรม พร้อมแนะนำการปรับปรุง
• เป็นจุดติดต่อสำหรับข้อกังวลของพนักงาน แก้ไขปัญหาอย่างมืออาชีพและเป็นความลับ
• สนับสนุนการดำเนินโครงการสร้างความผูกพันของพนักงานเพื่อส่งเสริมวัฒนธรรมที่ดีในสถานที่ทำงาน
• ติดตามและแก้ไขข้อร้องเรียนของพนักงานให้สอดคล้องกับนโยบายของโรงแรม
• ช่วยพัฒนากระบวนการและการดำเนินการประเมินผลการปฏิบัติงาน
• ให้คำปรึกษาและสนับสนุนผู้จัดการและหัวหน้างานในการจัดการปัญหาที่เกี่ยวข้องกับผลการปฏิบัติงาน
• รับรองการปฏิบัติตามกฎหมายแรงงานและข้อบังคับ รวมถึงนโยบายเฉพาะของโรงแรม
• ช่วยปรับปรุงและสื่อสารนโยบายและขั้นตอน HR ให้พนักงานรับทราบ
• ติดตามและประเมินผลความมีประสิทธิภาพของการฝึกอบรม พร้อมแนะนำการปรับปรุง
• ดูแลและดำเนินการจ่ายเงินเดือนให้ถูกต้องและตรงเวลาทุกเดือน
• ตรวจสอบการหักเงิน สิทธิประโยชน์ และภาษีให้เป็นไปตามกฎหมายแรงงานไทย
• ประสานงานกับฝ่ายบัญชีเพื่อให้มั่นใจว่าการจ่ายเงินเดือนดำเนินการตรงเวลา
• ดำเนินการสมัครต่ออายุวีซ่าและใบอนุญาตทำงานสำหรับพนักงานชาวพม่า
• ติดตามวันหมดอายุของวีซ่าและใบอนุญาตทำงาน พร้อมแจ้งให้พนักงานและฝ่ายบริหารทราบล่วงหน้า
• ประสานงานกับสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองและสำนักงานแรงงานเพื่อให้ปฏิบัติตามข้อกำหนดของกฎหมายแรงงานไทย
• รักษาบันทึกข้อมูลพนักงานอย่างถูกต้อง รวมถึงการบันทึกการเข้าออกงาน การประเมินผลการปฏิบัติงาน และบันทึกการฝึกอบรม
• จัดเตรียมรายงานที่เกี่ยวข้องกับ HR และวิเคราะห์ข้อมูลบุคลากรสำหรับผู้บริหาร
• สนับสนุนผู้จัดการ HR ในการวางแผนและดำเนินโครงการพิเศษและโปรแกรมสร้างความผูกพันของพนักงาน
• ช่วยจัดกิจกรรม เช่น งานเลี้ยงพนักงานประจำปี วันกีฬา และกิจกรรมอื่นๆ

คุณสมบัติ:
• ปริญญาตรีสาขาการจัดการทรัพยากรบุคคล บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ขั้นต่ำ 3 ปีในงานด้าน HR และการฝึกอบรม โดยเฉพาะในอุตสาหกรรมการบริการ
• มีความรู้เกี่ยวกับกฎหมายแรงงานและแนวปฏิบัติที่ดีที่สุดด้าน HR
• มีทักษะการจัดการ การสื่อสาร และการสร้างความสัมพันธ์ที่ยอดเยี่ยม
• มีความชำนาญในการใช้ Microsoft Office
• หากสามารใช้ Byte HR ได้จะพิจารณาเป็นพิเศษ
• มีความสามารถในการทำงานร่วมกันในสภาพแวดล้อมที่มีความรวดเร็ว

แผนก:

Human Resources

จำนวน:

1 อัตรา

ระดับการศึกษา:

ปริญญาตรี ขึ้นไป

เวลาทำงาน:

งานประจำ

เงินเดือน:

ตามตกลง

ผู้ติดต่อ:

อีเมล์:

[email protected]

เบอร์ติดต่อ:

076344007

ลงประกาศเมื่อ:

16 มี.ค. 69

สวัสดิการ

Benefits:
- Salary Paid 100% I เงินเดือน
- Service Charge I เซอร์วิสชาร์จ
- Social Security I ประกันสังคม
- 2 Meals per day I อาหาร 2 มื้อต่อวัน
- Staff Uniform I ชุดพนักงาน
- 6 Days off per month I วันหยุดประจำสัปดาห์ 6 วันต่อเดือน
- Public Holiday 15 Days I วันหยุดนักขัตฤกษ์ 15 วัน
- Vacation Leave as per staff level benefit I วันลาพักร้อนตามระดับพนักงานเริ่มต้น 6 วันต่อปี
- Staff Activities I กิจกรรมพนักงาน
- Staff Party I งานเลี้ยงสังสรรค์พนักงาน
- Training I ฝึกอบรมพัฒนา
- Employee of the month & of the year award I รางวัลพนักงานดีเด่น
- Annual Performance Reviews I ผลการประเมินผลงานประจำปี
- Annual Health Check Up I ตรวจสุขภาพประจำปี

วิธีการสมัคร

If you are interested in one of above positions, please send your CV in Thai or English with present photo, salary require, vaccination certify to email: [email protected]

ผู้สนใจสมัคร กรุณาส่งใบสมัครพร้อมประวัติย่อ ,รูปถ่ายปัจจุบัน ,ใบรับรองการฉีดวัคซีนโควิค 19 และเงินเดือนที่ต้องการมาที่
email : [email protected] หรือ โทร 076-344007 หรือ 093-5787596 แล้วทางเราจะติดต่อกลับสำหรับผู้ผ่านพิจารณาเท่านั้น